Oltra: “L’adaptació de la llei valenciana a l’conveni d’Istanbul permet considerar la violència contra les dones com una violació dels drets humans”

Oltra ha assistit a Madrid a la reunió de l’Observatori contra la Violència Domèstica i de Gènere, en el qual estan representades totes les comunitats autònomes, juntament amb el Govern d’Espanya i diferents organismes judicials, per millorar la coordinació entre les institucions que el formen i abordar les diferents iniciatives que es proposin per eradicar aquest tipus d’agressions. A la trobada ha assistit també el director general de Reformes Democràtiques i Accés a la Justícia, José García Añón.

Durant 2019, la Generalitat ha representat a les comunitats autònomes en l’Observatori contra la Violència Domèstica i de Gènere de el Consell General de Poder Judicial, representació que en aquest exercici li correspon a el govern de Canàries.

A l’inici de la sessió de treball, des del Consell General de Poder Judicial (CGPJ) s’ha aprofitat per felicitar la Comunitat Valenciana per la “impressionant tasca”, així com per la “sensibilitat i esforç”, en la lluita contra la violència de gènere que es va realitzar no només en el passat any de representació de les comunitats autònomes, sinó al llarg dels últims anys.

La vicepresidenta ha agraït el reconeixement i ha animat “a continuar per la senda de la unitat per acabar amb el masclisme i amb la seva màxima expressió que és la violència sobre les dones”.

Adaptació a l’Conveni d’Istanbul

La vicepresidenta ha explicat que l’ampliació de la norma per a la seva adaptació a l’Conveni d’Istanbul, realitzada a través de la llei de Mesures, respon a una de les grans demandes de el moviment feminista i afecta tant a l’concepte del que és violència contra les dones com a les manifestacions de la mateixa, així com el concepte del que és l’agressor, que s’amplia als nous supòsits de violència.

D’aquesta manera s’inclouen nous conceptes, com els matrimonis forçosos o les pràctiques d’avortaments o esterilitzacions forçoses així com qualsevol imposició o abús sexual, amb independència de si té o no relació de parella amb l’agressor.

La vicepresidenta també ha explicat que a partir d’ara, en el cas de les empleades públiques que siguin víctimes de violència de gènere, serà suficient disposar d’un certificat acreditatiu d’atenció especialitzada realitzat per un organisme públic competent en matèria de violència sobre la dona per poder sol·licitar el trasllat, la baixa o l’adaptació de la seva jornada laboral.

Per a Oltra, l’adaptació de la llei a l’conveni d’Istanbul suposa un “gran avanç”, ja que a més de ser jurídicament vinculant, “implica reconèixer la violència contra les dones més enllà de el marc de les relacions sentimentals, passant a descriure-ho com un problema social “.

L’objectiu és “detectar, prevenir i eliminar qualsevol tipus de violència contra les dones i les nenes en qualsevol de les seves manifestacions”.

pacte Violència

Aquesta modificació normativa, ha destacat la vicepresidenta, “suposa un nou avanç en el marc de l’Pacte Valencià contra la Violència de Gènere i masclista, que ja porta dos anys en funcionament, i que ha suposat un marc d’acord i de diàleg no només entre les diferents forces polítiques, sinó de la societat en el seu conjunt “.

L’acord, l’únic d’Espanya que contempla la participació directa de la societat civil, té un període de compliment de 5 anys, i en el seu segon aniversari ja compta amb el 86 per cent de les 293 mesures inicials en marxa, segons ha informat la vicepresidenta, que ha explicat que s’ha decidit introduir algunes noves per atendre la realitat del dia a dia, com és el cas de l’esmentada Estratègia.

La vicepresidenta ha incidit que el Pacte “és un document viu”, i com a tal va incloent noves fórmules per lluitar contra les diferents formes de violència masclista que hi ha a la societat actual i, en aquest sentit, ha recordat que aquest any passat es ha decidit crear un grup que treballi sobre com lluitar contra la violència sexual des de la perspectiva de l’educació afectiu-sexual i un altre per dissenyar la figura de l’acompanyament a dones víctimes de violència de gènere amb diversitat funcional.

Així mateix, ha recordat que un altre dels objectius que s’han marcat des del Govern valencià per a aquesta legislatura “és l’aprovació d’una nova llei d’Igualtat, que naixerà d’un procés participatiu, obert i horitzontal, i que treballarà sobre la base de l’ igualtat d’oportunitats entre homes i dones, una premissa bàsica en la lluita contra la violència masclista “.