Més notícies

La Setmana Focus Pyme subratlla a CEEI Castelló la rellevància de posar les tecnologies al servei dels objectius empresarials

El saló d’actes de CEEI Castelló ha estat dimecres avui l’escenari de la jornada central
de les tres que componen la Setmana Focus Pime i Emprenedoria Comunitat Valenciana
2022, esdeveniment clau del programa Focus, fòrum empresarial de referència per a sartups, pimes
i emprenedors. La jornada ha analitzat les formes en què les tecnologies poden
integrar-se al servei de l’empresa per millorar-ne la competitivitat, i els ponents han
abordat les tendències tecnològiques més noves.

A la inauguració, el director de CEEI Castelló, Justo Vellón, ha posat èmfasi en la
necessitat de prioritzar la fixació d’objectius a l’empresa, per posteriorment cercar les
solucions -tecnològiques o no- que resultin idònies en cada cas. Així mateix, Vellón ha
destacat la rellevància del “compromís” a l’onboarding, “especialment per part del
equip directiu”, per evitar que la cultura corporativa sigui un problema a la
implementació dels processos en cada cas. Per part seva, la directora general d’IVACE,
Júlia Company, ha assenyalat que el paper dels CEEIs és decisiu per “aportar a
emprenedors i pimes els instruments que els ajudin a una adaptació ràpida al
complex context actual, que és fruit de diverses crisis consecutives”, ja que centres
com CEEI Castelló “fa força anys que conreen el talent, el lideratge, la passió i
valor de l’esforç”. En aquesta línia, Company ha anunciat que el 2023, el pressupost
per a la xarxa valenciana de centres serà de 2 milions d€.

Tot seguit s’ha desenvolupat la primera taula rodona, moderada per la periodista
Gemma Mateos. cinc professionals del màxim nivell hi han exposat casos d’èxit
als seus sectors, fent a les seves empreses més productives, visibles i competitives
mitjançant tecnologies disruptives. Al diàleg han intervingut Helena Ortiz, cofundadora i
responsable de Màrqueting de Techer Team; Mariam Silla, People Partner a Sesame HR;
Pedro Marín, Global Senior Manager – Metaverse Continuum Business Group a
Accenture; Cristian Ull Molina, cofundador d’Àrea 101 i Rosario B. Casas, cofundadora i
CEO de XR Americas, que ha participat en remot des dels EUA Ortiz ha advocat per
“pensar en tecnologies amb ROI” i ha posat exemples de la seva empresa com a catàlegs i
showrooms de marques de ceràmica, que permeten accedir al producte ceràmic mitjançant
realitats esteses (augmentada, mixta i virtual). Per la seva banda, Silla ha animat a “perdre
la por” a la tecnologia i ha remarcat que el programari de Sesame HR ha permès
“cobrir totes les fases de l’experiència de l’empleat, de la seva incorporació a la sortida de la
empresa, automatitzant processos que s’han de cobrir per RRHH”.

A continuació, Pedro Marín ha explicat que és important no deixar-se enlluernar per les
tecnologies “en si” i ha posat l’exemple del metavers, “que impactarà en els usuaris i
als treballadors, però a qui encara falten uns anys” per a la seva maduresa, precisant a
continuació que mentrestant, empreses com Accenture ja estan realitzant l’onboarding
a la companyia mitjançant Realitat Virtual, “fent-ho més eficient i generant fins i tot
millor ‘engagement’ que abans de la pandèmia, quan tot era presencial”. Així mateix,
Marín ha suggerit que una bona opció sempre és “veure com funciona una mica de portes
endins de la teva empresa, per després oferir-ho als teus clients”. Per la seva banda, Cristian Ull ha
assenyalat que Area 101 ha creat un espai virtual amb directors d’innovació – “al
principi només amb grans empreses”- del qual avui ja en formen part “gairebé 200 directius”, ho
que ha posicionat la companyia com a ‘think tank’ d’innovació corporativa a nivell
nacional, proporcionant a l’empresa “una visió àmplia del que està passant” en aquest
àmbit i en diferents sectors de forma simultània. “Al final el més important és identificar un
repte al qual donar-li una solució, no fer servir la tecnologia ‘per se’, perquè de vegades veiem
tecnologies molt ‘sexis’ però sense aplicabilitat perquè no hi ha un repte identificat”. Pel seu
part, Rosario B. Casas, ha insistit que en la transformació digital és important
“pensar el que necessito, què ajudarà el meu negoci a créixer, tot això sense perdre temps o
recursos o generar un estrès tecnològic innecessari. Casas ha constatat que “cada vegada
hi ha més usuaris proposant solucions reals per aterrar el metavers a les
indústries”.

Tot seguit, el consultor d’estratègia i lideratge creatiu Panxo Barrera ha guiat una
activitat de networking orientada a enfocar un problema des de punts de vista diferents,
per mostrar com cada angle permet obrir noves possibilitats als negocis. En aquesta
activitat, els assistents a la jornada han analitzat les diferents perspectives des de la qual
es poden abordar els desafiaments quotidians a l’empresa.

Després d’un cafè networking, Cristina Aranda, cofundadora de Big Onion, team of IT &
Innovation Solutionists, ha pronunciat la conferència ‘Noves tendències tecnològiques
per a l’empresa’, en què ha afirmat que vivim una nova revolució a la mateixa
escala que la industrial, que exigeix ​​un canvi de formes de treball i l’acceptació de les
noves tecnologies, de la seva convergència i del seu impacte a les empreses: “la pandèmia ho
ha accelerat moltíssim i l’actual context global exigeix ​​a tothom, siguin de la mida que
siguin, es formin contínuament en aquestes tecnologies -a IA, Blockchain, etc.-, i també a
el seu ús i com impactaran en el seu sector”. Així mateix, Aranda ha posat l’accent a la
rellevància de les persones i en el canvi cultural, així com en la gestió de les persones
expectatives, com a claus per obtenir lèxit. Finalment, ha insistit en la necessitat de
comptar amb dades de qualitat per prendre bones decisions “i que qui lideri sàpiga
conviure amb aquestes tecnologies”.

La setmana es completa amb la jornada que va tenir lloc dimarts passat a la Universitat
Miguel Hernández, impulsada per CEEI Elx – “Els models de negoci a les empreses
del futur’- i demà dijous a l’edifici Veles e Vents de la Marina de València, a càrrec
de CEEI València i sota el títol ‘Innovació empresarial-tecnologia no code i el poder de la
diferenciació”.

La jornada ‘Noves tendències tecnològiques per a l’empresa’ ha estat una iniciativa de CEEI
Castelló dins de Focus Pime i Emprenedoria, promoguda i finançada per la
Generalitat Valenciana, a través de l’Institut Valencià de Competitivitat Empresarial
(IVACE), dins de la seva política de suport a l’emprenedoria innovadora.

Informació i FOto: Comunicación AhPues

Deixa un comentari

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Descobriu-ne més des de Notícies Dígitals

Subscribe now to keep reading and get access to the full archive.

Continua llegint