La conselleria d’Igualtat amplia amb tres nous punts d’atenció la xarxa d’agents d’igualtat a la comarca del Vinalopó Mitjà
La Vicepresidència i Conselleria d’Igualtat i Polítiques Inclusives s’ha ampliat amb tres nous punts d’atenció la xarxa d’agents d’igualtat a la comarca alacantina del Vinalopó Mitja en crear dos nous serveis a Aspe, Novelda i Monòver, que al costat del d’Elda, donaran cobertura a la comarca de l’Vinalopço Mitjà.
Així ho ha destacat el secretari autonòmic d’Inclusió i de l’Agència Valenciana de la Igualtat, Alberto Ibáñez, en la jornada celebrada a Elda que ha aglutinat a representants i tècnics de serveis socials d’entitats locals de la comarca del Vinalopó Mitjà, i en la que ha explicat les mesures i accions contingudes al Pla Valencià d’Inclusió i Cohesió Social (Pla Vics).
Ibáñez ha explicat que la Conselleria està reforçant els serveis d’agents d’igualtat a les zones d’interior, dins de la seva aposta per una Xarxa d’Agents d’Igualtat ampliada en tota la Comunitat Valenciana basada en la “qualitat, la proximitat, el municipalisme” i també en “apropar les polítiques d’igualtat entre homes i dones”.
Igualment, ha assenyalat l’impuls del seu departament al Punt de Trobada Familiar (PEF) d’Elda ampliant la contractació de 2 a 9 professionals per configurar un equip interdisciplinari amb perfils especialitzats, i ampliant també l’horari de 20 a 50 hores setmanals, el que permetrà “millorar la intervenció individualitzada ajustant-la a les característiques de les nenes, els nens i adolescents i de les seves famílies”.
En aquesta línia, el secretari autonòmic d’Igualtat ha incidit en la posada en marxa de plans d’intervenció específics, “particularment per als casos de nens, nenes i adolescents víctimes de violència de gènere”.
Segons ha precisat Alberto Ibáñez, tant l’ampliació de la xarxa d’agents d’igualtat com la millora i ampliació dels PEF, són “accions de govern en compliment amb les mesures acordades al Pacte Valencià contra la Violència de Gènere i masclista”.
També ha ressaltat en la trobada, l’ampliació a la comarca del programa ‘Jove Oportunitat -JOOP’ de l’Institut Valencià de la Joventut (IVAJ), una acció que s’estendrà fins al mes de juliol i que va dirigida a joves que van abandonar el sistema educatiu i que, pel seu baix nivell de formació, tampoc troben el seu encaix en el mercat.
Ibáñez ha informat que a més de l’ajuntament de Novelda, que l’any passat va participar en aquest programa amb 12 joves de la localitat, enguany també s’ha sumat al projecte Elda.
D’altra banda, també ha exposat les inversions del departament a la comarca en programes de col·lectius vulnerables. Així, les entitats locals i mancomunitats de la comarca rebran aquest any a través de línies nominatives per a programes d’inclusió del poble gitano 23.000 euros, un 228 per cent més que en 2015 i les oficines d’atenció a persones migrants PANGEA, 37.000 euros, un 26 per cent més respecte al 2015.
Alberto Ibáñez ha valorat que aquestes dades responen a l’aposta de la Conselleria per la remunicipalització dels serveis socials a través de l’atenció base i especialitzada, perquè “constitueixen una peça clau en el canvi de model de fer polítiques socials en què el centre d’atenció són les persones “.
Sobre això ha subratllat que des de 2015 s’ha realitzat un increment progressiu de finançament municipal amb l’objectiu de “constituir una xarxa de més proximitat als ciutadans i ciutadanes de la Comunitat Valenciana, garantint l’accés a prestacions bàsiques a les que tenen dret i que són garantia de la necessària cohesió social “.
La jornada de treball amb la comarca de l’Alt Vinalopó, ha indicat Alberto Ibáñez, ha servit també per “escoltar i així incloure les demandes de la totalitat dels municipis i mancomunitats de la comarca en matèria social”.
Pla Vics
El secretari autonòmic s’ha referit igualment a la nova renda d’Inclusió i al Pacte Valencià contra la Violència de Gènere i masclista, com “accions claus” que emanen de diferents eixos del Pla Valencià d’Inclusió i Cohesió Social 2017-2022.
En aquesta línia ha definit a la nova llei de renda valenciana d’inclusió com “l’eina de lluita contra la transmissió generacional i la feminització de l’empobriment”, i que inclou tant una prestació econòmica com itineraris d’inclusió social, vinculats a l’esfera laboral o no.
Respecte d’això ha precisat que les millores desenvolupades per la Conselleria en la gestió de la renda garantida de ciutadania a la comarca del Vinalopó Mitja han permès augmentar cada any les persones que la reben amb noves incorporacions fins a aconseguir que a final de l’any 2017 arribés a la xifra de 2.044 persones i de1.364 prestacions, un 28 per cent més que el 2015.
Informació i Foto: http://www.gva.es