Hisenda adjudica el contracte de consultoria per a la posada en marxa del nou sistema de gestió de recursos humans a la Generalitat
La Conselleria d’Hisenda i Economia ha adjudicat el contracte de consultoria per a la reestructuració dels procediments necessaris per engegar la primera fase del nou sistema de gestió de recursos humans a la Generalitat (Talia).
El contracte ha estat adjudicat per un import de 1.083.226,93 euros i s’emmarca en l’execució del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència, finançat a càrrec de l’instrument europeu Next Generation EU.
El director general de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions (TIC), Javier Balfagón, ha explicat que «la centralització de la gestió dels recursos humans en una única plataforma permetrà associar a cada expedient tots els documents digitals que genera el personal empleat públic, de manera que, a més de reduir la quantitat de paper utilitzat, podrem implantar l´expedient electrònic de recursos humans per acabar amb l´ús de».
El projecte TALIA, però, requereix una primera fase de consultoria i anàlisi que permetrà, a través d’una licitació posterior, el disseny, desenvolupament, migració i posada en producció del nou sistema informàtic, una plataforma única per a la tramitació administrativa i el processament de dades en matèria de personal empleat públic.
Contracte de consultoria
Mitjançant aquest contracte de consultoria s’assistirà a la Direcció General de Tecnologies de la Informació i de les Comunicacions (DGTIC) en la definició d’un catàleg de procediments i processos ja simplificats i redissenyats segons el paradigma de la gestió electrònica. Els treballs se centraran a analitzar i examinar els procediments existents per identificar les àrees de millora, detectar ineficiències, colls dampolla i redundàncies.
Segons Balfagón, “l’objectiu d’aquesta reenginyeria és assolir millores significatives en el rendiment, la productivitat i la qualitat dels procediments administratius, eliminant passos innecessaris i simplificant els fluxos de treball per millorar l’eficiència, tenint en compte el concepte de la dada única”.
La consultoria inclourà lestudi de la situació inicial de partida i diagnòstic dels sistemes dinformació actuals i dels processos existents per grans àrees (gestió organitzativa i relació de llocs de treball, mòduls dadministració de personal, selecció i provisió, carrera professional, avaluació de lexercici, gestió de nòmina i elaboració del pressupost de despeses de personal); propostes de reenginyeria i simplificació; i estudi de la qualitat de dades dels procediments.
L’execució del contracte es desenvoluparà d’acord amb les fases següents, amb una durada màxima de 10 mesos: una fase inicial d’anàlisi dels sistemes actuals i formació, que es prolongarà durant quatre mesos, i una fase de reenginyeria on es realitzarà el redisseny dels processos i dels procediments administratius.
Plataforma unificada i dada única
El projecte, liderat per la Secretaria Autonòmica dEconomia, compta amb la participació de la DGTIC i les direccions generals de Funció Pública, Justícia i Pressupostos i les sotssecretaries de les diferents conselleries.
TALIA pretén respondre a les recomanacions realitzades per la Sindicatura de Comptes a la seva auditoria de despeses de personal de l’Administració de la Generalitat, realitzada el 2023, en què s’aconsellava homogeneïtzar la gestió del personal a totes les conselleries per aprofitar les sinergies i evitar els riscos de manca d’integritat de les dades. A més a més, persegueix donar compliment al Pla Estratègic de Recursos Humans de l’Administració de la Generalitat 2024-2027.
D’altra banda, la DGTIC aborda amb aquest projecte les reformes tecnològiques demanades per diferents centres directius de la Generalitat, relatives a la modernització de determinats sistemes d’informació que havien quedat antiquats. Les aplicacions informàtiques HUMAN1 (per a empleats públics de l’Administració), GESPERJU2 (per a personal de Justícia), SIGNE (sistema de nòmines) i PAN (per a pressupostos de despeses de personal) són sistemes obsolets i inadequats per tal de disposar d’una gestió integral dels recursos humans.
El nou sistema informàtic integral comprendrà la gestió de personal dels empleats públics, la selecció i provisió, la gestió de la Relació de Llocs de Treball (RPT) i la quantificació econòmica, així com la pressupostació de despeses de personal.
TALIA substituirà els sistemes de personal actuals i les seves aplicacions satèl·lit (formació, carrera, borses, concursos de trasllats, oposicions, etc.), així com la gestió de la nòmina del personal d’Administració general, Justícia i el personal docent d’ensenyaments no universitaris, incorporant un nou Portal de l’Empleat, on es podran realitzar la major part de les gestions de forma electrònica. A més, la nova plataforma serà compatible i estarà integrada
Informació i Foto Generalitat Valenciana