Ferrocarrils de la Generalitat inicia el procés de convocatòria per a la cobertura de 11 places en llocs de manteniment i tallers
Ferrocarrils de la Generalitat Valenciana (FGV) ha iniciat la convocatòria del procés per a la cobertura de 11 llocs de treball, corresponent a l’oferta pública d’ocupació de 2020, segons ha publicat el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV).
Les persones interessades es podran inscriure a través de la pàgina web de FGV des del 16 d’agost fins al 15 de setembre, ambdós dies inclosos. Aquesta oferta se suma a el procés, ja tancat aquest mateix any, per a la cobertura de 136 llocs de treball, corresponents a les ofertes públiques d’ocupació dels anys 2017, 2018 i 2019.
Les 11 places a incorporar es distribueixen de la següent manera: un muntador / a d’instal·lacions elèctriques i automatismes; un encarregat / a de subestacions i telecomandaments; un / a especialista en telecomunicacions; oficials / es de taller a València Sud, Tarongers i Machado.
Amb les persones que hagin superat el procés selectiu però no obtinguin plaça, es constituirà una Borsa d’Ocupació Temporal per a atendre necessitats d’aquesta naturalesa en els tipus de llocs convocats existents a València o Alacant.
Les bases publicades en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) són conformes al que preveu l’II Acord de la Comissió de Diàleg Social de l’Sector Públic Instrumental de la Generalitat en matèria de criteris generals d’aplicació de les ofertes d’ocupació pública i les seves convocatòries, de data 22 de març de 2018.
Procés de selecció
Les sol·licituds de les persones interessades a participar en el procés selectiu es presentaran de manera telemàtica des del 16 d’agost fins al 15 de setembre, ambdós dies inclosos. Les bases estaran disponibles a la web http://www.fgv.es, en el seu apartat ‘treballa amb nosaltres’.
Les sol·licituds s’han de presentar omplint un formulari i remetent-lo a través de l’adreça de correu electrònic oepmantenimientos_fgv@gva.es (oepmantenimientos_fgv@gva.es), juntament amb la documentació en format digital acreditativa dels requisits establerts, el pagament de drets que s’indica i, si escau, de l’grau de discapacitat de la persona aspirant.
L’obtenció d’algun dels llocs oferts es determinarà mitjançant un procés selectiu de concurs-oposició, la puntuació màxima possible serà de 100 punts
Els requisits establerts són tenir nacionalitat espanyola o alguna altra que permeti l’accés a l’ocupació pública d’acord amb les previsions de l’article 62 de la Llei 4/2021, de 6 d’abril, de la Generalitat, de la Funció Pública Valenciana; tenir 18 anys d’edat; no haver estat agent de FGV acomiadat / a per causa disciplinària i / o no haver estat apartat / a del servei o haver vist suspesa o perduda la seva habilitació de seguretat per causa del seu acompliment professional; disposar de l’títol acadèmic de cicle formatiu de grau mitjà o superior en les especialitats establertes
No podrà participar en els processos selectius reflectits en aquestes Bases el personal fix de FGV, segons disposa l’Art. 62-4 de la Llei 4/2021, de 6 d’abril, de la Generalitat, de la Funció Pública Valenciana.
Entre els criteris de desempat s’ha establert que si l’empat es produeix entre persones amb diversitat funcional, qui tingui acreditat un major percentatge de discapacitat obtindrà la plza, de la mateixa manera si l’empat és entre persones de diferent sexe, es decidirà en favor de l’ femení, per ser el infrarepresentat en els llocs a cobrir.
Informació i Foto: Generalitat Valenciana